1. 먼저 합격을 축하드립니다. 간단하게 자기소개 및 스펙 소개를 부탁드립니다.
서울 중위권 대학 전자전기공학 전공으로 2011년 2월 졸업예정자입니다. 학점 3.55/4.5, 토익 960점, 토익스피킹 7, OPIc IH, 자격증은 워드1급, 컴활2급으로 특별한 것은 없습니다.
밴쿠버 University of British Columbia 에서 Global Career Development Program 1개월간 이수하고 미국 및 캐나다 9개월 어학연수경험 있습니다.
2008년 하반기 삼성물산 건설부문 대학생 인턴을 수료하였습니다.

2. 롯데건설[플랜트]에 최종 합격하게 된 소감과 본인이 합격하게 된 이유는 어떤 것이었다고 생각하나요?
삼성물산 건설부문 인턴 수료 후 2009년 상반기 동일회사 면접에서 불합격한 이후 1년반 만에 다시 취업전선에 뛰어들고 면접에 임하게 되면서 각오가 남달랐습니다. 올해 롯데건설 이외에도 두 개 회사에 최종합격 통보를 이미 받아 뒀던 터라 긴장을 하지 않고 최대한 나다운 모습을 보여주고자 주력했고 느낌이 좋아서 합격을 예상했는데 다행히도 최종합격할 수 있어서 기뻤습니다. 1년여 동안 교환학생과 어학연수, 전세계 30개 도시가 넘는 여행을 통해 글로벌마인드를 키우고 이미지메이킹에 주력한 것이 주효했다고 생각합니다.

3. 롯데건설[플랜트]에 지원한 동기 및 채용 프로세스에 따른 준비 방법에 대한 설명을 부탁 드립니다.
글로벌마인드를 무기로 하였기 때문에 공학도로서 세계적으로 활동할 수 있는 건설회사에 매력을 느꼈습니다. 롯데건설의 플랜트부문의 본사는 현재 거주지와 매우 가깝고 롯데건설에서 설계파트로 분류가 될 확률이 타 회사보다 높다는 점을 바탕으로 관심을 갖고 지원하게 되었습니다. 롯데의 채용은 취업시즌의 중후반에 있어 중간고사 등과 타회사 면접때문에 면접자들이 준비를 등한시하기 쉬운데 미리미리 마인드를 구축하고 회사에 대한 평소의 관심을 가져야합니다. 면접에도 자신과 회사과 조화롭게 비춰질 수 있도록 전략을 짜는 것이 좋습니다.

4. 직무적성검사(필기) 시험을 보셨다면, 준비방법과 기간, 노하우 등을 작성해 주세요.
평소 타 회사 인성검사나 사설업체 인성검사에서도 무난한 결과가 나왔기 때문에 최대한 솔직하게 편안하게 임했습니다. 인성검사는 자신의 있는 그대로를 보여줘야 하는데 평소 자신의 성격이 모가 났다거나 하시는 분들은 미리미리 자기수양을 하시는 게 좋겠습니다.

5. 면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.
역량면접
타회사의 PT면접과는 달리 발표없이 질의응답으로 진행되었는데 인성면접과 유사하였으나 직무위주의 구체적인 질문도 해 주셨습니다. 모르는 질문에 대해서 모르는 부분은 잘 모르겠다고 솔직하게 말씀드리고 억지로 답변하려 노력하지는 않았습니다.

토론면접
다른조와 한 팀이 되어 8명이서 토론 진행하였습니다. 사회자 한 명이 매끄럽지 않게 진행해서 토론이 우왕좌왕했고 중간에 끊기기도 했는데 면접관님들은 전혀 무관심했습니다. 전체적으로 산으로 가는 느낌이었는데 저는 최대한 주제를 벗어나지 않고 다른 사람들에게 자극적인 말을 삼가며 화기애애하게 할 수 있도록 노력했습니다. 잘 듣고 의견을 잘 조합하면서 공격적이지 않은 부드러운 질문과 대화를 통해 좋은 이미지를 받았다고 생각합니다.

임원면접
일단 타 면접자들에 비해 상대적으로 덜 긴장하고 차분하게 면접을 임해서 질문도 많이 받았고 대답도 잘 한 것 같습니다.

6. 면접 당일 가장 기억에 남는 것은 무엇인가요? (면접장 분위기, 다른 지원자, 면접관 등)
롯데건설이 자랑하는 롯데캐슬의 전시장인 롯데캐슬갤러리에서 면접이 진행되었습니다. 중간중간 회사소개 영상 및 갤러리 관람을 통해 회사를 더욱 알 수 있게 했습니다. 무한으로 제공되는 음료와 간식 또한 면접 중간중간 긴장을 해소하는데 도움이 되었습니다. 면접 진행요원 선배님들은 긴장을 풀어주시려는 듯 최대한 편안히 대해 주셨습니다. 면접장은 간이 부스를 이용하여 조금은 어수선하기도 했습니다.

7. 롯데건설의 면접이 다른 기업의 면접과 비교하여, 어떤 특징이 있었는지 알려주세요.
(지원기업의 면접 단계별 분위기의 차이도 있다면 작성해주세요)
타 기업에 비해 특별한 점은 없으나 회사를 잘 알릴 수 있는 양방향 면접이 진행되었다고 생각합니다. 개인적으로는 타 기업에 비해 면접전형은 그다지 까다롭지 않고 초고스펙 전문인력보다는 평균이상의 실력과 괜찮은 사람인지를 주안점으로 삼는다는 느낌입니다.
그리고 아침으로 샌드위치가 구비되어 있고 점심을 근처 식당에서 제공받은 것이 큰 배려로 느껴지고 면접 대기장의 스낵바 수준도 매우 우수했습니다.

8. 취업을 위한 어학연수 및 인턴 경험이 있다면, 그 경험담과 함께 취업에 구체적으로 어떤 도움이 되었는지도 알려주세요.
삼성물산 건설부문에서 인턴을 통해 현장경험을 쌓고 회사 분위기를 미리 체득할 수 있었습니다. 지피지기면 백전백승이라 건설회사를 직접경험해 보니 건설직종에 더욱 애정과 관심을 가지고 준비할 수 있었습니다.
어학연수 동안에는 많은 지역을 옮겨다니며 여행과 연수를 동시에 하였기 때문에 다양한 문화와 다양한 사람들은 만나 많은 경험을 할 수 있었고 어학능력 또한 향상시켜 글로벌마인드를 쌓았습니다.

9. 채용과정에서 가장 어려웠던 부분이 있었다면 무엇이며, 어떻게 해결하셨나요?
이미 다른 기업에 합격한 이후였기 때문에 긴장이 많이 풀렸고 하지만 스스로 긴장을 어느 정도 하고자 하는 그런 마인드 컨트롤이 조금 어려웠지만 채용과정에 있어서는 긴 대기 시간외에는 특별히 어려운 부분이 없었습니다. 대기 시간에는 비치된 신문이나 주간지를 보았습니다.

10. 지원분야에서 본인이 구체적으로 이루고 싶은 목표는 무엇인지 설명 부탁 드립니다.
일단은 적극적이고 진취적인 자세로 좋은 고과를 받고 지역전문가에 파견을 다녀온 후 해외 특정 지역의 전문가로서 건설 개발, 수주나 시공계획 관련된 일을 하고 싶습니다. 꾸준한 자기계발과 직무와의 조화가 이루어진다면 쾌속승진은 물론 원하는 일, 원하는 생활을 할 수 있을 것이라고 생각합니다.

11. 채용과정을 통과한 선배의 입장에서 취업을 준비할 때 주의할 점은 무엇인지 설명 부탁 드립니다.
(자기소개서, 직무적성검사, 면접 등)
무엇을 하든지 전략을 세우고 그 전략과 계획에 맞춰 진행해 나가는 것이 중요합니다. 자기소개서도 무작정 써내려가는것이 아니라 내가 왜 이 회사에 가고싶은건지 미래의 나를 생각하며 작성해야 합니다. 직무적성검사와 면접도 전략과 마인드컨트롤이 50퍼센트 이상을 차지합니다. 항상 마음을 강하게 먹고 넓고 멀리 바라보는 것이 중요합니다.

12. 마지막으로 취업활동을 하면서 가장 도움이 되었던 취업도서와 그 이유는 무엇인가요?
1. 각종 기업 직무적성검사 문제집, 직무적성검사 대비에 큰 도움이 되었습니다.
2. 에듀스 모의고사, 직무적성검사 및 인성검사 대비에 큰 도움이 되었습니다.
3. 취업의 비밀 / 이성민, 신길자 지음 / 영진닷컴, 신길자 선생님의 취업 컨설팅을 받은 이후 읽었는데 취업 마인드를 갖추는데 큰 도움이 되었습니다.