1. 먼저 합격을 축하드립니다. 간단하게 자기소개 및 스펙 소개를 부탁드립니다.
안녕하세요 지방사립대 기계공학과에 졸업예정자입니다.

학점 : 3.81
토익 : 830
오픽 : IM2
자격증 : 컴퓨터관련 5개


2. 이번 채용 시즌에 총 몇 개의 기업에 지원하셨나요?
현대자동차[신입] : 서류 불합격
SK이노베이션[신입] : 서류 불합격
현대중공업[신입] : 면접 합격
두산중공업[신입] : 면접 합격
삼성전자[신입] : 면접 합격


3. 삼성전자에 최종 합격하게 된 소감과 본인이 합격하게 된 이유는 어떤 것이었다고 생각하나요?
삼성전자에 가장 큰 관문은 SSAT라고 생각합니다. 적성검사에 나오는 문제보다는 평소에 자신의 인성을 잘 계발하여 기업에 적합한 사람이 되어야 할 것입니다. 면접전형에서는 연습량이 합격율을 올리는 비결입니다. 피나는 연습과 노력만이 본인을 뛰어난 인재로 만들어 줄 것입니다. 저는 이러한 것들을 바탕으로 삼성전자의 인턴십에 합격한 후 신입전형에 최종 합격할 수 있었습니다.


4. 삼성전자에 지원한 동기 및 채용 프로세스에 따른 준비 방법에 대한 설명을 부탁 드립니다.
3학년 2학기에 인턴을 지원하기 시작하면 자소서를 작성하는 내공도 쌓이게 되고, 4학년 2학기 공채 시기까지 SSAT를 동계인턴, 하계인턴, 공채까지 3번정도 볼 수 있습니다. 이 말은 지원을 안하면 기회가 한번씩 사라지게 된다는 말입니다.
삼성그룹은 서류는 기준만 넘으면 무조건 SSAT 응시자격을 부여합니다. SSAT를 잘 준비하시는게 삼성 인턴의 가장 중요한 부분입니다. SAT를 통과하면 집중면접이 기다리고 있습니다. 중요한 것은 면접관들이 매우 편한 분위기를 만들어 주므로 빨리 면접장 환경에 적응하여 자신의 역량을 최대한 발휘하는 것 입니다.


5. 직무적성검사(필기) 시험을 보셨다면, 준비방법과 기간, 노하우 등을 작성해 주세요.
SSAT는 언어영역, 수리영역, 추리영역, 직무상식으로 나뉘는데 언어영역은 수능형식과 비슷하지만 문제나 지문이 조금 짧으며, 한자 문제가 출제가 됩니다.
저는 한자문제는 그냥 찍고 넘어갔습니다. 어차피 모르는거 찍고 다른 문제를 풀기 위해서죠.
수리, 추리같은 경우는 미련없이 빨리 풀고 넘어가야 합니다. 모르는 문제는 바로 찍고 패스. 직무상식도 마찬가지입니다.
SSAT 관련된 소문으로 찍어라, 찍지 마라는 소문이 있는데 저는 찍었습니다. 인턴 동기 중에는 안찍고 비워두었는데 합격한 친구도 있습니다. 고로 소신것 하시면 될 거 같습니다. 소문은 믿지 마시고.


6. 삼성전자의 면접이 다른 기업의 면접과 비교하여, 어떤 특징이 있었는지 알려주세요.
지원자 스스로가 최대한의 역량을 발휘하여 면접관들에게 나의 이야기를 전해주고 들려준다는 마인드로 준비한 모든 말들을 해야합니다. 한마디 한마디에 진심을 담는다면 면접관들의 마음을 움직일 수 있을 것이고 더욱 화기애애한 면접이 될 것입니다.

7. 취업을 위한 어학연수 및 인턴 경험이 있다면, 그 경험담과 함께 취업에 구체적으로 어떤 도움이 되었는지도 알려주세요.
삼성전자에 취업하기 위해 삼성전자 인턴십을 경험하였습니다. 공채와는 진행과정이 조금 다른 것이 토론면접이 없다는 것입니다. 또한 집중면접에서 준비한 프리젠테이션을 하기 때문에 공채면접보다는 더욱 잘할 수 있는 가능성이 많은 것이 인턴면접입니다. 저는 삼성전자 인턴경험을 바탕으로 자기소개서와 면접장에서 자기소개를 하였습니다. 인턴 경력을 가진 지원자들이 많지 않아 매우 큰 강점이 되었고 다수의 대기업에 최종합격하는 성과를 낼 수 있었습니다.


8. 채용과정에서 가장 어려웠던 부분이 있었다면 무엇이며, 어떻게 해결하셨나요?
가장 어려웠던 점은 실무와 관련한 정보를 얻는 것이었습니다. 선배나 동기가 입사한 기업이라면 자료를 구하기 쉬우나 저는 지인이 없는 관계로 모든 정보를 인터넷에 의존하였습니다. 인터넷에 넘쳐나는 정보들중에 본인이 지원할 사업부에 관련한 정보들을 모으고 학습하여 자신의 것으로 만들면 면접장에서 강한 인상을 남길 수 있을 것입니다.



9. 지원분야에서 본인이 구체적으로 이루고 싶은 목표는 무엇인지 설명 부탁 드립니다.
저는 삼성전자 생활가전사업부 연구개발직군에 배치될 것입니다. 생활가전사업이 현재는 많은 이익을 내고 있지는 못하지만 지속적인 원가절감과 기술혁신을 통해서 무선사업부에 버금가는 최고의 사업부로 만들고 싶습니다.



10. 채용과정을 통과한 선배의 입장에서 취업을 준비할 때 주의할 점은 무엇인지 설명 부탁 드립니다.(자기소개서, 직무적성검사, 면접 등)
책상에 앉아 학점과 토익, 스피킹 점수에 목매지 않았으면 좋겠습니다. 학점이 좋다고해서, 토익이 높다고해서, 스피킹 등급이 높다고해서 취업이 잘되는 것은 절대 아닙니다. 다양하고 많은 사람들과 어울리면서 단체에서 구성원들과 좋은 관계를 맺어나가고 리더가 되거나 조력자가 되어 보는 경험들을 하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 또한 20대의 젊은 나이에 다양한 도전과 열정을 보여줄 수 있는 많은 활동들을 하는 것이 취업으로 가는 지름길입니다. 이런 것들을 통해 반드시 취업을 위해 스펙을 쌓는 활동이 아니라 취업도 되고 본인 스스로도 많은 발전을 이룰 수 있을 것입니다.